工作三年被公司辞退不赔偿怎么办

您可以先与用人单位协商赔偿，协商不成可申请仲裁。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，不愿协商或协商不成的，可申请调解或仲裁，对仲裁不服的可提起诉讼。不及时处理，您可能面临赔偿无法追回的风险。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动者与用人单位发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或达成和解协议后不履行的，可向调解组织申请调解或仲裁，对仲裁裁决不服的可向法院提起诉讼。若不及时通过法律途径解决，可能导致权益受损且难以弥补。
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常见的处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。首先应与用人单位尝试协商，协商无果的可寻求工会或第三方帮助调解。若调解不成，则应及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服再向法院提起诉讼。
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被公司辞退不赔偿，应对如下：1. 尝试与用人单位和解，协商赔偿事宜。2. 协商无果，向工会或调解组织申请调解，寻求专业帮助。3. 调解不成，及时申请劳动仲裁，确保权益得到保障。4. 对仲裁裁决不服，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。