离职时间没到让我提前走合法吗

合法。依据《劳动合同法》的规定，虽然劳动者应当按照约定的离职时间离开，但如果与雇主协商达成一致，提前离职也是合法的。前提是双方要协商好离职时间和待遇结算等事项。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对于离职时间未到而被要求提前离开的情况，处理方式应该是与雇主沟通协商具体的离职时间和待遇结算等细节，同时可以参考劳动法律法规的要求。若协商无果或存在纠纷，可以向劳动监察部门求助或咨询律师。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
合法且需协商。在离职时间未到的情况下，如果老板要求你提前走，这仍然是合法的，但前提是双方要明确离职时间、工作交接和待遇结算等细节。如遇到争议，劳动者有权通过劳动仲裁或法律途径来维护自己的权益。