针对问题：上班一个月，现在让我走人可以起诉

您可以选择直接离职，但请确保办理必要的辞职手续。依据《中华人民共和国劳动法》，如果用人单位在超过一个月的时间内未与您签订劳动合同，您有权要求支付双倍工资。同时，您可以考虑提起法律诉讼并寻求经济补偿。
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您可以提起诉讼，但在行动前请收集相关证据以证明您与公司的劳务关系。建议您在起诉前先尝试与公司进行协商，如果协商无果，再考虑采取仲裁或起诉的方式。选择最适合您情况且成本较低的方式来解决争议。
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您可以起诉，但要符合一定条件。具体操作包括：首先，确认自己是劳动争议的当事人；其次，按照法定程序先申请劳动仲裁，对仲裁结果不满再提起诉讼；然后，明确被告和具体诉讼请求；接着，确保在法定期限内提起诉讼；最后，确认受诉法院具有管辖权。同时，请确保您的行动符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定。